工伤十级与九级的赔偿数额差异主要体现在多个方面:1. 一次性伤残补助金:十级为7个月本人工资九级是9个月本人工资相差2个月本人工资。2. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:具体标准由各省、自治区、直辖市规定。以某省为例十级的这两项补助金分别为3个月和7个月统筹地区上年度职工月平均工资九级分别为4个月和9个月统筹地区上年度职工月平均工资。两者相加九级比十级多了3个月统筹地区上年度职工月平均工资。3. 停工留薪期工资:根据实际误工时间确定因个体差异较大这里难以明确两者具体差值。4. 伤残津贴:十级一般无伤残津贴九级伤残津贴为本人工资的80%。总体而言工伤九级赔偿数额通常高于十级但具体相差金额需结合本人工资、当地规定等因素综合计算。若想准确得知相差多少钱需明确所在地区及本人工资等详细信息通过当地工伤保险赔偿标准进行精确计算。
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