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放弃年休假申请怎么写

2025.12.22劳动纠纷5人浏览

放弃年休假申请一般包含以下内容：
1. 标题：“放弃年休假申请”。
2. 员工基本信息：写明姓名、部门、员工编号等。
3. 申请原因：如工作任务紧急、项目关键阶段需要全身心投入等详细说明放弃年休假的必要性。
4. 放弃的年休假天数：明确具体放弃的年休假天数。
5. 承诺：表明自己知晓放弃年休假的相关权益及后果并承诺无任何异议。
6. 申请日期：填写申请提交的具体日期。
示例：
放弃年休假申请
尊敬的领导：
我是[部门]的[姓名]员工编号为[具体编号]。
由于目前[项目名称]处于关键时期任务量繁重且时间紧迫为确保项目顺利推进我申请放弃本年度[X]天的年休假。
我深知放弃年休假可能会影响自身权益但我充分考虑后仍决定全身心投入工作。我承诺对此次放弃年休假无任何异议。
申请日期：[具体年月日]
员工签名：[你的签名]

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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