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遭遇拖欠工资如何维权

2021.09.23 劳动纠纷 1343人浏览举报

解析

可以到劳动行政部门举报。根据相关法律规定，用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、第八十五条

报告编号：NO.20210923*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****

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作者

张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师，专职律师擅长劳动纠纷

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