厦门找律师！林小斌律师成功处理某某公司“竞业禁止”劳动争议案

厦门林小斌律师，毕业于福州大学，拥有学士学位，现任福建英合律师事务所人才发展与管理委员会主任、高级合伙人，是一位兼具丰富经验与专业能力的中级职称律师。执业13年来，他在民商事、非诉案件处理方面积累了大量经验，为多家大中型企业提供法律服务，取得了显著成效。以下，让我们聚焦林律师办理的典型案例，深入了解他的专业风采。 一、离婚纠纷案例：周全维护女性权益 原告邱某（化名）与被告李某（化名）婚后感情破裂，被告存在诸多不良行为且未尽抚养义务。邱某（化名）两次起诉离婚，第二次起诉时提出多项诉求。在处理此案时，林律师团队全面梳理感情破裂证据，系统调查财产状况，突出原告抚养优势，并依法提出财产权益主张。最终经调解双方达成离婚协议，既避免了诉讼周期延长，又有效保护了女方合法权益，也为离婚纠纷处理提供了诸多启示，如注重证据系统性、全面清查财产、保护妇女权益和遵循调解优先原则等。 二、某某公司与张某某（化名）劳动争议案 此案涉及“竞业禁止”，情况复杂。某某公司主要在互联网平台直播销售盆景，张某某（化名）是该公司直播运营部负责人，在职期间签订了《员工劳动合同》《保密协议》《竞业禁止协议》。然而，他在2023年底离职后，立即在抖音平台直播销售盆景，与公司主营业务完全相同。某某公司委托林律师团队提起劳动仲裁，要求张某某（化名）停止侵权行为、继续履行竞业限制义务并支付违约金及维权律师费。 在实践中，雇员离职带走商业秘密给雇主带来经济损失的情况屡见不鲜，“竞业限制协议”成为解决问题的重要手段，但实际适用中争议颇多。林律师团队充分收集证据，结合庭审情况发表意见。他们认为，张某某（化名）属于竞业限制对象，其身份为公司管理人员，岗位性质决定负有保密义务，接触的资料属于商业秘密，公司也采取了保密措施，相关协议明确其受竞业限制约束。《竞业禁止协议》真实有效且已生效，具有法律约束力。而张某某（化名）的行为违反了协议，严重损害了公司权益，应承担违约责任并继续履行协议。林律师团队还在庭后提供相关判决案例参考。 经过长达一年多，历经劳动仲裁、一审、二审的艰辛过程，最终法院支持了林律师团队的观点。判决张某某（化名）立即停止侵权行为，继续履行竞业限制义务，并在规定时间内向某某公司支付违约金及律师费。这一案例表明，竞业限制在制度构建和纠纷处理中应以社会公共利益为基点，平衡各方权益，既需法律规范，也需考察其合理性。 三、股权并购专项法律服务案例 xx建设工程集团有限公司拟通过股权并购方式收购xx建设有限公司，委托林律师团队提供法律服务。林律师团队组建专项法律服务团队，全面开展法律尽职调查，包括调取工商内档资料、访谈关键岗位人员、参与会议及谈判等，并就重大法律事项提供分析和风险提示。由于委托方为国有企业，林律师团队特别就国有产权交易合规流程等提供专项法律意见，协助委托方履行相关程序。最终，林律师团队起草并修订了一系列法律文件，保障了并购项目依法高效完成。 四、涉外买卖合同纠纷案例 在厦门xx贸易有限公司与国外企业的买卖合同纠纷中，双方签订《销售确认书》后，因货物质量和付款问题产生争议。林律师团队在处理此案时，详细审查合同，明确双方权利义务和质量标准等约定，收集相关证据，进行法律检索。在法律分析中，认定合同合法有效，被申请人未按时付款构成违约，超过索赔期限且无法证明货物质量问题超出约定范围。最终，厦门仲裁委员会支持了申请人大部分仲裁请求，体现了林律师团队在涉外案件中的专业处理能力和应对策略。