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虐待罪立案标准是怎么规定的?

2021.10.17 刑事辩护 959人浏览举报
律师回答
根据《刑法》第260条的规定,本罪属于告诉才处理的自诉案件,一般采取不告不理的原则;被虐待人可以直接向人民法院提起诉讼。但是,对于虐待家庭成员,致使被害人重伤、死亡的,则属于公诉案件,公安机关应当立案侦查。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百六十条
报告编号:NO.20211017*****

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  • 虐待部属罪立案标准是怎么规定的?

    涉嫌下列情形之一的,应予立案:致人重伤、死亡的,或者轻伤三人以上的;致使部属自杀的;虐待三人以上,或者多次虐待部属的;虐待伤病残部属的;诱发案件、事故的;造成恶劣社会影响的;有其他情节恶劣,后果严重行为的。

    孙海东律师 2019.07.29 1002人看过
  • 虐待俘虏罪立案标准是怎么规定的?

    涉嫌下列情形之一的,应予立案:指挥人员虐待俘虏的;虐待俘虏三人以上,或者虐待俘虏三次以上的;虐待俘虏手段特别残忍的;虐待伤病俘虏的;导致俘虏自杀、逃跑等严重后果的;造成恶劣影响的;有其他恶劣情节的。

    秦江华律师 2019.08.01 977人看过
  • 虐待罪立案标准是怎样的

    什么是虐待罪,虐待罪得立案标准、虐待罪怎么判刑,虐待罪像哪起诉。

    张鹏律师 2022.05.09 0人看过
  • 虐待被监管人罪立案标准是怎么规定的?

    涉嫌下列情形之一的,应予立案:1、造成被监管人轻伤的;2、致使被监管人自杀、精神失常或其他严重后果的;3、对被监管人3人以上或3次以上实施殴打、体罚虐待的;4、手段残忍、影响恶劣的。

    刘辉律师 2019.07.26 1055人看过
  • 虐待罪立案标准是什么?

    根据《刑法》第260条的规定,本罪属于告诉才处理的自诉案件,一般采取不告不理的原则;被虐待人可以直接向人民法院提起诉讼。但是,对于虐待家庭成员,致使被害人重伤、死亡的,则属于公诉案件,公安机关应当立案侦查。

    姜一凡律师 2019.09.04 1107人看过
  • 虐待罪的立案标准是怎么样的?

    根据《刑法》第260条的规定,本罪属于告诉才处理的自诉案件,一般采取不告不理的原则;被虐待人可以直接向人民法院提起诉讼。但是,对于虐待家庭成员,致使被害人重伤、死亡的,则属于公诉案件,公安机关应当立案侦查。

    孙海东律师 2019.07.29 1065人看过
  • 虐待罪量刑标准是如何规定的?

    犯本罪的,处二年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯本罪,致使被害人重伤、死亡的,处二年以上七年以下有期徒刑。对未成年人、老年人、患病的人、残疾人等负有监护、看护职责的人虐待被监护、看护的人,情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役。

    秦江华律师 2019.08.01 917人看过
  • 虐待罪判刑标准是如何规定的?

    犯本罪的,处二年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯本罪,致使被害人重伤、死亡的,处二年以上七年以下有期徒刑。对未成年人、老年人、患病的人、残疾人等负有监护、看护职责的人虐待被监护、看护的人,情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役。

    赵善博律师 2019.09.03 1024人看过
  • 虐待罪处罚标准是如何规定的?

    犯本罪的,处二年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯本罪,致使被害人重伤、死亡的,处二年以上七年以下有期徒刑。对未成年人、老年人、患病的人、残疾人等负有监护、看护职责的人虐待被监护、看护的人,情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役。

    赵善博律师 2019.09.03 894人看过

姜一凡

河北双百律师事务所

姜一凡律师,专职律师擅长刑事辩护

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    致人重伤、死亡的,或者轻伤三人以上的;致使部属自杀的;虐待三人以上,或者多次虐待部属的;虐待伤病残部属的;诱发案件、事故的;导致部属一人多次逃离部队,或者二人以上逃离部队的;造成恶劣社会影响的;有其他情节恶劣,后果严重行为的。关于虐待部属罪立案标准是怎么规定的问题下面由华律网小编为您详细解答。
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    您好, 具体需要结合案情体现的有关事实而定
  • 恶意欠薪罪立案标准最新规定是怎样的
    并不是所有拖欠工资的行为都犯有恶意欠薪罪。很多时候的欠薪属于劳动纠纷,更多需要经过劳动仲裁或者是地方劳动局进行调解处理,但并不构成犯罪。   只有具备以下三个方面才构成恶意欠薪罪,因此,本罪的立案标准如下:   1、以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,也就是说当事人基本上有支付劳动报酬的能力但以各种理由拒绝支付;   2、数额较大,对于数额较大的具体定义还未明确规定,一般根据相关的司法实践来看,涉及数额为5000到10000的均可以被认定为数额较大;   3、经政府有关部门责令支付仍不支付的,也就是经过政府机关干涉但依然不支付的。
  • 恶意欠薪罪立案标准最新规定是怎样的
    您好,一般认定为劳动纠纷,不会被定罪处罚,即承担相应的行政处罚和赔偿责任。但是,存在以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为,即涉嫌拒不支付劳动报酬罪,对此根据其犯罪情节进行定罪量刑。建议提起诉讼解决问题。
  • 恶意欠薪罪立案标准最新规定是怎样的
    刑法有明确规定
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