您的位置：首页 > 精选解答 > 劳动纠纷 > 劳动争议管辖权有异议怎么去解决

劳动争议管辖权有异议怎么去解决

2022.10.20 劳动纠纷 188人浏览举报

律师回答

劳动争议管辖权有异议的解决：
1、劳动争议的处理采用仲裁前置的处理程序，对仲裁结果不满意的，一方可以依法到法院起诉。
2、对于仲裁的结果，劳动争议双方的当事人，任何一方都可以向法院提起诉讼。

法律依据: 《劳动争议调解仲裁法》第二十一条，劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。; 劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。; 双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。

报告编号：NO.20221020*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****

查看完整报告

相关精选解答 更多>

对管辖权有异议的申请怎么写

分首部、正文、尾部。首部写明标题和申请人的基本情况及案由；正文请求事项明确，事实与理由清楚真实；尾部写明致送的人民法院名称，申请人签名，申请日期。

汤鹏天律师 2019.07.13 1986人看过
管辖权有异议被驳回怎么办

提起上诉。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十七条：人民法院受理案件后，当事人对管辖权有异议的，应当在提交答辩状期间提出。人民法院对当事人提出的异议，应当审查。异议成立的，裁定将案件移送有管辖权的人民法院;异议不成立的，裁定驳回。

2019.08.02 2229人看过
管辖权异议怎么写

管辖权异议申请书，申请人:申请人诉讼文书送达地：被申请人：请求事项：依法裁定将本案移送人民法院管辖。事实与理由：申请人与被申请人纠纷一案已由贵院受理【案号：】……此致，人民法院。

李键键律师 2019.07.11 4646人看过
管辖权异议条件

根据上述法律规定，提出管辖权异议，应当具备下列条件：人民法院已经受理案件，但尚未进行实体审理。没有受理的案件或者已经进入实体审理的，不得提出管辖权异议。

李键键律师 2019.08.02 1318人看过
什么是管辖权异议

管辖权异议，是指人民法院受理案件后，当事人对管辖权有异议的，应当在提交答辩状期间提出。人民法院对当事人提出的管辖权异议，应当审查。异议成立的，裁定将案件移送有管辖权的人民法院: 异议不成立的，裁定驳回。

2019.07.11 2303人看过
怎么提管辖权异议

提起管辖权异议应当具备：提出管辖权异议的主体，必须是本案的当事人。通常情况是被告提出异议，因为起诉是由原告提起的，表明原告已经对管辖人民法院作了选择。被告应诉，作为当事人的另一方，有权对管辖提出自己的意见。管辖权异议，应当以书面形式提出。

司天双律师 2019.07.11 2513人看过
管辖权异议怎么缴费

管辖权异议上诉不需要缴纳案件受理费，但是要缴纳其他的诉讼费用。当事人应当向人民法院交纳的诉讼费用包括：(一)案件受理费；(二)申请费；(三)证人、鉴定人、翻译人员、理算人员在人民法院指定日期出庭发生的交通费、住宿费、生活费和误工补贴。

李键键律师 2019.08.01 1877人看过
如何提管辖权异议

管辖权异议，是指人民法院受理案件后，当事人依法提出该人民法院对本案无管辖权的主张。通常情况下，被告当事人的代理律师应诉时应考虑管辖权异议问题。

朱广浩律师 2020.04.01 1801人看过
怎么提出管辖权异议

1、提出管辖权异议的主体必须是案件当事人、利害关系人。2、当事人只能对第一审民事案件的管辖权提出异议，既可以对地域管辖权提出异议，也可以对级别管辖权提出异议。在二审程序中，当事人不得提出管辖权异议。3、当事人只能向受诉法院提出管辖权异议，由受诉法院对管辖权问题进行审查并作出决定。4、必须在提交答辩状期间提出。当事人对管辖权有异议的，应当在提交答辩状期间提出，即在当事人收到应诉通知书后15日内提出。逾期提出的，受诉法院不予审查。

何子豪律师 2023.07.12 757人看过