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报告编号：NO.20240424*****
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查看完整报告依据《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。如果公司未为员工购买社保的话，是由公司承担赔偿责任的。
工伤伤残等级共分十级：1-4级为完全丧失劳动能力，这种职工就应保留劳动关系退出工作岗位，享受待遇：一次性伤残补助金(18-24月受伤前12月平均缴费工资，社保支付)；并按月支付伤残津贴(75%-90%受伤前12月平均缴费工资。
新《劳动法》工伤赔偿标准如下：1-10级一次性伤残补助金依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准如下：一级伤残：本人工资×27。
可以赔偿：（1）医疗费、（2）住院伙食补助费、（3）交通费、住宿费、（4）康复治疗费、（5）辅助器具费、（6）停工留薪补贴、（7）护理费、（8）伤残补助金、（9）一次性伤残就业补助金、（10）一次性工伤医疗补助金（伤残津贴）。
工伤赔偿项目： 一、医疗费 二、康复费 三、伙食补助费 四、交通食宿费 五、护理费 六、停工留薪期工资 停工留薪期一般不超过12个月。 七、伤残辅助器具费 八、一次性伤残补助金 一级：本人工资×27 二级：本人工资×25 三级：本人工资×。
1医疗费,要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 2住院伙食补助费,标准：本单位因公出差伙食补助标准的70%。 3交通费、食宿费,标准：本单位职工因公出差伙食补助标准。 4康复治疗费,标准。
1、一级至四级伤残待遇标准，一次性伤残补助金根据伤残登记，支付21个月到27个月不等，按月享受伤残津贴是本人工资的75%到90%不等； 2、五级、六级伤残待遇标准，一次性伤残补助金根据伤残登记，支付16个月到18个月不等，按月享受伤残津贴。
您好，九级工伤赔偿标准： 1，一次性伤残补助金：9个月的本人工资； 2，一次性伤残就业补助金：6个月的上海社评工资； 3，一次性医疗补助金：6个月的上海社评工资。
您好，九级工伤赔偿标准： 1，一次性伤残补助金：9个月的本人工资； 2，一次性伤残就业补助金：6个月的上海社评工资； 3，一次性医疗补助金：6个月的上海社评工资。
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