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借用人不适应新单位怎么回原单位

2024.01.02 劳动纠纷 70人浏览举报
律师回答
借用人不适应新单位,可以和原单位协商回去。借调关系是用人单位与借调单位成立的,劳动者与用人单位之间为劳动关系,不想去借调单位上班,可以和用人单位协商变更劳动合同约定内容。 变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
《中华人民共和国劳动法》第十七条 订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
报告编号:NO.20240102*****

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    钱国明律师 2019.04.08 8440人看过

袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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