工地上班老板拖欠工资怎么办

工地老板拖欠工资怎么要账？接到这种情况，其实还有几个小小的步骤可以处理。首先呢，我们可以试着拨打12333，当地劳动管理部门会根据《劳动保障监察条例》这一法律条文来监控企业是否没有按照法案规定支付你应得的工资。

工地老板拖欠工资怎么要账？工地老板拖欠工资怎么要账？接到这种情况，其实还有几个小小的步骤可以处理。首先呢，我们可以试着拨打12333，当地劳动管理部门会根据《劳动保障监察条例》这一法律条文来监控企业是否没有按照法案规定支付你应得的工资。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。

在此过程中，如何收集并准备有力的证据至关重要，因为当事人需要证明确实与该单位存在兼职合作关系；最后，如果对于仲裁结果感到不满意，当事人可在收到仲裁文书的十五日内，向上诉法院提起诉讼。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

工地老板拖欠工资，劳动者可以向劳动行政部门进行投诉，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁；依法向人民法院申请支付令等。关于做工地老板拖欠工资如何办的问题，下面华律网小编为您详细解答。

1.若劳动者遭受被拖欠工资所引发的争端，首先应勇敢地向雇主表达支付薪资的迫切需求，主动与其展开深入交流，以期协商解决问题。通常情况下，大多数雇主会权衡诉讼成本以及可能产生的负面社会效应，同意支付合理的工资待遇。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

你好，一、劳要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。《劳动争议调解仲裁法》 第九条　用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理《劳动保障监察条例》第十七条　劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。若需法律帮助，查看简介如需帮助请付费咨询，可点右边的追问进去付费！如果没有追问，可退出当前页面，点右下角我的里面的公开咨询，然后点右边的追问，往下拉到付费的页面。如果没有发布问题，可以直接点右边的咨询我罗雨晴律师，发布问题就会跳转出付费的页面帮你分析下如何解决

你好，这种情况最好让老板出具欠条，再拖延给付，可以直接起诉。可加手机威信详聊或留存备用。

你好，劳动监察大队投诉

起诉

您好，建议你先协商处理，实在不行再委托律师介入——你的肯定是对我最大的支持！