辞职了不结算工资合法吗?辞职后用人单位不结算工资不合法。劳动关系解除或终止时，单位应当日结清工资。单位不结算，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉，也可申请劳动仲裁，通过合法途径保障自身劳动报酬权益。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
辞职了不结算工资合法吗？若未能按时支付员工薪资，存在两种合法途径供贵公司选择：贵公司可引导员工作为代表向当地劳动局劳动监察部门进行投诉；贵公司亦可自行向当地劳动局提起仲裁，请求支付相应的薪资。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
辞职结算工资扣钱合法吗？劳动者离职时有权拿到工资。依据相关法律规定，劳动者付出劳动，就应获得相应报酬，用人单位应按照劳动者实际出勤的天数支付工资。
拖延竣工结算承包人应当发出催告，合理期限内未支付的可以通过收集相关证据请求人民法院将该工程依法拍卖，就该工程拍卖价款受偿，或者与发包人协议将该工程折价，就该工程折价款受偿。关于拖延竣工结算该怎么应对的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
在工程建设完成之后，就会涉及到竣工，然后通过验收就可以进行销售了，那么在对方拖延了竣工结算的资金应当如何进行处理呢？下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，华律网小编整理了以下的内容，希望对您有所帮助。
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报告编号：NO.20230202*****
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