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离婚后无工作支付抚养费时，有固定收入的，按其月总收入的20%-30%比例给付，负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。特殊情况可适当提高或降低上述比例。例如，一方无工作，但有其他财产性收入能维持稳定生活水平，可参照有固定收入的标准计算抚养费。若收入不稳定或财产状况复杂，法院会综合子女实际需求、当地生活水平等因素判定抚养费数额。法律依据：《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。
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