中介找工作合同一般具有法律效力。1.主体方面,只要中介和求职者具备相应民事行为能力,合同主体就适格。2.意思表示上,双方基于真实意愿签订合同,不存在欺诈、胁迫等情形,合同内容就是有效的。3.内容上,只要不违反法律法规的强制性规定,不损害国家、集体和他人合法权益,合同就受法律保护。比如约定的工作岗位、薪资待遇、服务费用等条款合理合法。不过,若合同存在以下情况则可能无效:一是以合法形式掩盖非法目的;二是恶意串通,损害国家、集体或第三人利益;三是违反法律、行政法规的强制性规定。一旦合同被认定无效,因该合同取得的财产,应当予以返还;不能返还或者没有必要返还的,应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失,双方都有过错的,应当各自承担相应的责任。
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