优质问答
我的位置:首页 > 优质咨询 > 劳动纠纷 > 工伤认定申请多长时间能批下来

工伤认定申请多长时间能批下来

2026.09.14劳动纠纷11人浏览

工伤认定申请的审批时间一般为60日。
社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。
对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,社会保险行政部门在15日内作出工伤认定的决定。
若材料不完整,社会保险行政部门会要求申请人补充材料,在此期间不计算在工伤认定决定的时限内。
总之,正常情况下60日左右能批下来,情况简单的15日即可,具体以实际办理进度为准。 (依据《工伤保险条例》第二十条)

以上是律师的法律建议,如有疑问,欢迎进一步咨询。

  • 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。这是最常见的工伤情形,比如在工厂车间工作时被机器弄伤等。(《工伤保险条例》第十四条第一项) 2. 工作时... 查看更多
  • 1. 用人单位没有合同无故辞退员工,属于违法解除劳动关系。根据《劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金... 查看更多
  • 公司未依法为员工缴纳社保,员工有权要求赔偿。 1. 可要求公司补缴社保费用。根据《社会保险法》规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的... 查看更多
  • 1. 一次性伤残补助金:十级伤残为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。(《工伤保险条例》第三十七条) 2. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就... 查看更多
  • 1. 与公司协商:首先尝试与公司直接沟通,明确表达要求支付工资的诉求,了解公司拖欠工资的原因,争取协商解决。 2. 向劳动监察部门投诉:若协商无果,可向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权责令公司限... 查看更多
  • 1. 一般情况下,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。 2. 以事故直接所致的损伤或确因损伤所致的并发症治疗终结为准。实践中,多在工伤后3-6个月左右进行... 查看更多
  • 图文咨询
    27W+专业律师,超30亿人次使用
    立即咨询
  • 电话咨询
    一个电话,解决法律问题
    立即咨询
  • 商城服务
    专业律师拟定,合理规避法律风险
    进入商城