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员工迟到罚款单怎么写

2026.05.05劳动纠纷7人浏览

1. 标题：员工迟到罚款单
2. 员工信息：写明员工姓名、所在部门、员工工号等。
3. 迟到详情：记录迟到日期、具体时间，精确到分钟。
4. 罚款依据：注明公司关于迟到的规章制度条款，如规定迟到超过[X]分钟予以罚款等。
5. 罚款金额：明确罚款的具体数额。
6. 缴纳方式：说明罚款缴纳的途径，如现金、转账到指定账户等。
7. 申诉渠道：告知员工若对罚款有异议，可在规定时间内通过何种方式进行申诉，如向人力资源部门提交书面申诉等。
8. 落款：包括公司名称、开具日期，并加盖公司公章。
示例：
员工迟到罚款单
员工姓名：[姓名]
所在部门：[部门]
员工工号：[工号]
迟到日期：[具体日期]
迟到时间：[X]时[X]分
罚款依据：公司考勤制度规定，迟到超过15分钟予以罚款。
罚款金额：[X]元
缴纳方式：请于[规定日期]前将罚款转账至公司指定账户[账户信息]。
申诉渠道：如有异议，可在接到罚款单后3个工作日内向人力资源部提交书面申诉。
[公司名称]
[开具日期] [公章]

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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