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法律解答：上班路上发生车祸在符合一定条件下算工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤。核心分析：适用逻辑：需同时满足“上下班途中”“非本人主要责任”“交通事故”这几个条件。权利义务：职工有获得工伤认定及相应赔偿的权利；用人单位有协助职工进行工伤认定等义务。关键构成要件：明确是在合理的上下班路线和时间范围且经交警部门认定本人对事故不负主要责任。实务建议：及时报警取得交通事故责任认定书确定事故责任划分。尽快收集与事故相关的证据如现场照片、医疗诊断证明、劳动合同等。事故发生后一年内向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按要求填写申请表并提交相关材料。劳动保障行政部门会进行审核作出是否认定为工伤的决定。
以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。
