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常州工伤鉴定九级赔偿标准

2026.01.19劳动纠纷5人浏览

1. 一次性伤残补助金：根据《工伤保险条例》第三十七条规定九级伤残为9个月的本人工资。
2. 一次性工伤医疗补助金：以当地规定为准例如常州地区九级伤残的标准为5万元左右。
3. 一次性伤残就业补助金：同样依当地规定常州九级伤残大概为2.5万元左右。
4. 停工留薪期工资：按照正常出勤月工资标准支付时间根据伤情确定。
5. 医疗费：包括治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录等规定的从工伤保险基金支付。
6. 住院伙食补助费：按当地标准执行。
7. 护理费：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的由所在单位负责。
具体赔偿数额需结合本人工资、实际花费等因素确定建议及时与单位协商赔偿事宜协商不成可通过劳动仲裁解决。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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