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公司拖欠工资破产能拿到钱吗

2025.12.29劳动纠纷5人浏览

法律解答：公司拖欠工资且进入破产程序，员工有可能拿到工资。
法律依据：《企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。
核心分析：
适用逻辑：公司破产时，其财产需按法定顺序分配，员工工资处于优先受偿地位。
权利义务：员工有获得拖欠工资的权利，公司破产管理人有责任依法处理破产财产并按顺序清偿。
关键构成要件：一是公司确实拖欠员工工资，二是公司已进入合法的破产程序。
实务建议：
收集证据：如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证等能证明劳动关系及工资数额的材料。
申报债权：及时向破产管理人申报工资债权，说明工资数额及拖欠情况。
关注程序：了解破产程序进展，可参加债权人会议等，维护自身权益。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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