优质问答
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法律定性：上下班途中免责协议是一种约定在特定情况下免除一方责任的合同。法律依据：根据《民法典》第四百七十条规定，合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：（一）当事人的姓名或者名称和住所；（二）标的；（三）数量；（四）质量；（五）价款或者报酬；（六）履行期限、地点和方式；（七）违约责任；（八）解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。核心分析：适用逻辑：协议需符合合同成立生效要件，双方真实意思表示，内容不违法等。权利义务：明确双方权利义务，如一方承诺在上下班途中自行承担风险，另一方相应免除可能的责任。关键构成要件：意思表示真实、内容合法、形式符合要求等。实务建议：明确条款：详细写明上下班途中的具体范围、免责情形等。清晰表述：语言简洁准确，避免歧义。双方签字：确保双方自愿签署，留存好协议原件。例如：甲方（单位/雇主）与乙方（员工）经协商一致，约定乙方在上下班途中因自身原因导致的任何人身伤亡、财产损失等情况，甲方均不承担责任。双方签字确认。需注意，此类协议可能因违反法律强制性规定而无效，如用人单位不能通过协议免除其法定的工伤赔偿责任等。
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