没买社保申请劳动仲裁有可能胜诉关键在于证据和法律依据。1. 证据方面:你要收集能证明劳动关系及单位未买社保的相关证据。比如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录、同事证言等这些证据能证实你确实在该单位工作且单位没履行购买社保的义务。2. 法律依据:根据劳动法规定用人单位有义务为劳动者缴纳社会保险。单位未依法缴纳社保劳动者有权要求补缴。劳动仲裁机构会依据相关法律法规进行裁决。3. 仲裁流程:首先要向有管辖权的劳动仲裁委员会提交仲裁申请写明请求事项如要求单位补缴社保等并附上证据。仲裁委受理后会安排开庭双方进行举证、质证和辩论。4. 可能结果:如果证据充分符合法律规定仲裁委大概率会支持你的请求裁决单位补缴社保。若单位不履行裁决你还可通过法院强制执行程序确保自身权益实现。总之没买社保申请劳动仲裁有胜诉可能但要做好充分准备按法定程序维护自身权益。
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