工伤停工留薪期的期限规定如下：1.一般情形：停工留薪期通常不超过12个月，自工伤职工遭受事故伤害或被诊断、鉴定为职业病之日起算，至评定伤残等级之日止。2.延长情形：若伤情严重或存在特殊情况，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可适当延长，但延长期限不得超过12个月，即最长不超过24个月。3.待遇衔接：停工留薪期满后，工伤职工不再享受原工资福利待遇，转而按规定享受伤残待遇。
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