工地出了工伤如何赔偿多少钱

工地出工伤咋赔偿？赔多少？这篇给你讲清楚！ 首先，要确定工伤认定。单位应在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。要是单位没按规定申请，受伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请。认定成功后，才能谈赔偿哦！ 赔偿项目一般有这些： 1. 医疗费：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。 2. 停工留薪期工资：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 3. 护理费：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。 4. 伤残津贴：根据伤残等级不同有不同标准。 赔偿金额得根据具体情况算。比如工伤十级，一次性伤残补助金标准为7个月的本人工资；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 总之，工地出工伤别慌，按流程走，该赔的咱一分不少拿！记得保存好各种票据和证明材料哦！