离退休不满几年解除合同

你们知道离退休不满几年解除合同有规定吗？今天就来给大家讲讲~ 一般来说，如果劳动者在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得依照《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。 举个例子哈，老王在单位干了十五年啦，马上就要退休了，这时候单位就不能随便找理由把他辞退哦🎈。 所以呀，如果咱自己快退休了，在工作上可得多留意，看看单位有没有违反这个规定呢。要是发现单位有啥不对的地方，咱得知道用法律武器保护自己呀。 总之，了解这些关于离退休的合同解除规定，对咱劳动者来说超重要哒！能让咱心里有数，在工作中更安心。大家都记住啦，别让自己的权益受到侵害哟！