每一起被“欠薪”的背后都有一个辛酸的故事。
但不少农民工在投诉欠薪时，甚至无法证明有劳动关系存在。
如果能够获得工程结算单，证明当事人做了哪些工作，工作量是多少?这不仅可以证明劳动关系的，还是要求支付劳动报酬的直接证据。
有工程结算单的劳动者，可以直接去当地的人力资源社会保障部门或者政府其他有关部门投诉，或者申请劳动仲裁，或者直接向人民法院起诉，以获取责令支付的文件，包括：劳动监察大队向用人单位送达《行政处罚决定书》，还包括《劳动争议仲裁决定书》，生效《民事判决书》，以及各级信访机关向用人单位送达批转的文件。如果企业主仍然不支付劳动这的劳动报酬，则可能构成拒不支付劳动报酬罪。
国家为保护劳动者的合法权益，制定了相关的法律，比如劳动法、合同法，并在刑法中规定了拒不支付劳动报酬罪，对劳动者应得的劳动报酬，包括工资、奖金、津贴、补贴、延长工作时间的工资报酬及特殊情况下支付的工资等，给与了有力的保护。
因此，有工程结算单的劳动者，可以积极地主张权利，向相关部门投诉或仲裁或起诉，以保护自己获取劳动报酬的权利。
法律依据：
《劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。 调解原则适用于仲裁和诉讼程序。