报告是下级单位向上级单位或业务部门汇报工作,反映情况和问题,提出建议,答复上级单位询问事项的报请性公文。在生活中很常用,写好报告书也是很重要的。
1、事故发生单位概况;2、事故发生的时间、地点以及事故现场情况;3、事故的简要经过;4、事故已经造成或者可能造成的伤亡人数;5、已经采取的措施;6、其他应当报告的情况。
辞职申请报告书的主要内容是:写好标题以及尊称,写好自己辞职的原因以及自己的收获,以及对于公司的期望,最后写上为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿,我特此提出辞职。落款写上自己的名字,以及提交申请的日期。
(一)参照事故的责任认定书,写上交通事故发生的经过。(二)事故发生后,交警甚至其他部门或政府的应急处理情况。(三)发生事故的原因及由此发现的问题。(四)进一步应该细化的措施或方案。
要约收购报告书,应当载明下列事项:(一)收购人的姓名、住所;收购人为法人的,其名称、注册地及法定代表人,与其控股股东、实际控制人之间的股权控制关系结构图;(二)收购人关于收购的决定及收购目的,是否拟在未来12个月内继续增持等。
劳动合同终止通知书是公司告知员工终止劳动关系的通知书,只需要告知,是不需要员工同意的。员工不签字同样是生效的。但是,如果公司提前通知解除劳动合同的,应该支付给员工相应的经济补偿金。
劳动合同终止书算解除劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
终止劳动合同申请书范本的主要内容有:甲、乙双方于多久签订的劳动合同甲方合同条款原因决定自多久终止与乙方签订的劳动合同,合同期限届满不再续订新的劳动合同;在试用期内证明乙方不符合录用条件;乙方严重违反甲方依法制定的规章制度。
用人单位违法解除合同劳动的情形下才支付经济赔偿金,经济赔偿金的标准为每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资。