叶莹萍律师：成功厘清雇佣与承揽之争，助力切割事故伤残案公正裁决

叶莹萍律师毕业于中国政法大学，拥有大学本科学历且是该校在职研究生，现执业于浙江明权律师事务所，执业年限达7年。她在民商事、婚姻家庭、刑事、合同纠纷、侵权案件等领域展现出了深厚的法律功底和专业素养，还获得过诸如台州市青年律师党史主题演讲比赛二等奖等多项荣誉。以下为大家详细介绍她办理的部分典型案例。
案例一：微信证据锁定20万陈年货款
甲乙双方有长达六七年的白灯管业务往来。2022年1月27日，经微信确认乙尚欠甲20万元货款。之后虽有新交易且乙支付了部分款项，但20万旧账未还，甲多次催讨无果后起诉。乙辩称货款已付清。叶莹萍律师作为甲方代理律师，指导当事人保存微信聊天记录并系统化整理，重构交易模式，证明“款货两清”限于当批交易。针对乙的抗辩，从付款凭证对应性、乙的表态及甲的催讨回应等层面反驳，还援引相关法律规定论证乙违约。最终，法院采纳律师意见，判决乙支付货款并承担费用。此案例凸显了商事交易中证据留存与专业代理的重要性。
案例二：切割事故致七级伤残，厘清雇佣与承揽之争
案情概述
2024年1月3日，丙承包田地种植茭白，雇佣甲从事盖薄膜工作，乙受通知携带自有切割机切割茭白根部。上午10时许，乙操作时割伤甲，致其七级伤残。甲起诉要求乙、丙共同赔偿损失，一审法院判决丙承担30%责任、乙承担60%责任、甲自负10%责任。甲、乙均不服上诉，二审驳回上诉维持原判。
争议焦点
一是乙与丙之间系雇佣关系还是承揽关系，这直接影响责任承担主体与方式；二是各方责任比例划分是否恰当。
律师关键作用
叶莹萍律师在一、二审均坚持承揽关系定性，指出乙携带自有工具、按切割面积计酬、对工作有自主决定权，且乙陈述矛盾，主张按天结算无证据。即便认定为雇佣关系，乙作为直接侵权人有重大过失，不能逃避责任。对于乙二审提交的证据，律师逐一质证，否定其关联性、真实性与合法性。
法院认定与裁判
二审法院采纳丙方律师意见，认定乙与丙系承揽关系。同时认为一审划分的责任比例合理，乙方证据不足以证明甲过错，甲方主张甲无责依据不足，丙存在选任、指示过错。最终判决驳回上诉，维持原判。此案体现了侵权纠纷中法律关系定性的关键作用，是农村劳务市场法律适用的典型案例。
案例三：精准抗辩驳回拆迁履职之诉
甲与相关方签订房屋改造拆迁补偿及土地承包补偿等协议后，又提出额外补偿安置申请，遭乙拒绝后申请行政复议，复议维持后甲提起行政诉讼。叶莹萍律师指出乙为要素保障单位非协议当事人，甲应围绕协议救济。证明甲签协议时已知晓并同意方案，主张甲已放弃失地保险且获补偿。还论证乙答复函合法。法院采纳律师意见，判决驳回甲的诉讼请求，体现了“协议救济优先”原则。
案例四：精准援引制度助担保人获偿
甲与乙为xxx的借款提供连带责任保证，xxx未还款，甲代偿后向乙催讨无果起诉。叶莹萍律师精准确定诉讼路径，直接起诉乙，精细化计算诉讼请求，构建完整证据链，援引最新司法解释，应对被告缺席风险。法院认定甲诉称属实，判决乙支付代偿款及利息，体现了连带共同保证中保证人追偿权的行使规则。