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小时工工作也要有书面劳动合同吗

2022.11.28 劳动纠纷 177人浏览举报
律师回答
小时工可以不签订书面劳动合同,可以订立口头劳动合同。所谓小时工就是非全日制用工的劳动者,《劳动合同法》明确规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。
法律依据
《劳动合同法》第六十九条,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。
报告编号:NO.20221128*****

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  • 小时工需要签订书面劳动合同吗

    小时工可以不签订书面劳动合同,可以订立口头劳动合同。所谓小时工就是非全日制用工的劳动者,《劳动合同法》明确规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。

    王汉杰律师 2022.10.20 469人看过
  • 小时工要不要订立书面劳动合同

    小时工可以不签订书面劳动合同,可以订立口头劳动合同。所谓小时工就是非全日制用工的劳动者,《劳动合同法》明确规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。

    刘峰飞律师 2023.01.17 321人看过
  • 小时工要签劳动合同吗

    小时工不需要签合同,人们通常所说的钟点工、小时工,叫做非全日制用工,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。

    张燕鹏律师 2019.12.02 6520人看过
  • 小时工扣税标准

    小时工超过5000元起征点也需要按照收入进行个人所得税的缴纳,未达到起征点虽然不用交税但是也同样是需要申报明细的。扣缴义务人必须依法履行个人所得税全员全额扣缴申报义务。

    张燕鹏律师 2019.04.04 4200人看过
  • 小时工要交税吗

    小时工如果超过5000元起征点也需要按照收入进行个人所得税的缴纳的。对纳税人在2018年10月1日(含)后实际取得的工资、薪金所得,减除费用统一按照5000元/月执行,并按照本通知所附个人所得税税率表一计算应纳税额。

    张燕鹏律师 2019.04.08 7108人看过
  • 小时工的工资怎么支付?

    用人单位支付非全日制劳动者的小时工资不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准;在非全日制用工的情况下,劳动者的工资结算支付周期最长不能超过15天;不得克扣或者无故拖欠小时工的工资。

    袁超律师 2024.04.12 105人看过
  • 小时工的工资怎么支付

    用人单位应当按时足额支付非全日制劳动者的工资。用人单位支付非全日制劳动者的小时工资不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准。非全日制用工的工资支付可以按小时、日、周或月为单位结算。

    袁超律师 2019.03.26 2068人看过
  • 小时工的工资怎么支付的

    用人单位支付非全日制劳动者的小时工资不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准;在非全日制用工的情况下,劳动者的工资结算支付周期最长不能超过15天;不得克扣或者无故拖欠小时工的工资。

    袁超律师 2023.10.18 284人看过
  • 小时工的工资如何支付

    用人单位支付非全日制劳动者的小时工资不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准。非全日制用工的小时最低工资标准由省、自治区、直辖市规定,并报劳动保障部备案。非全日制用工的工资支付可以按小时、日、周或月为单位结算。

    张福昊律师 2022.03.01 1639人看过

刘峰飞

河北精忠致远律师事务所

刘峰飞律师,专职律师擅长劳动纠纷

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  • 小时工,劳务小时工,劳动合同
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