
上班路上摔伤是否工伤依情况定。属交通事故且非本人主责致伤可认定,需提供责任认定书等证明;普通摔伤因自身疏忽则不属于,工伤认定要依法规程序,职工应及时报告并提交材料,不服可申请复议或诉讼。

根据我国法律规定,上班路上摔伤不算是工伤,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才能被认定为工伤。关于上班路上摔伤算工伤吗的问题,下面由华律网小编来为你详细解答。

上班路上摔伤算不算工伤得分情况。受非本人主责的交通事故等伤害算工伤,自己单方摔伤一般不算。因客观因素摔倒且相关单位有失责的可能算工伤,但需调查、审核判定。

上班路上自己摔伤通常不算工伤,因工伤认定强调外力伤害且本人非主要责任,自己摔伤多因自身原因,与工作关联不大。特殊情况下,如上班途中参加单位活动且与工作相关致伤,可能被认定为工伤,需根据具体情况判断。

上班路上,职工受到非本人主要责任的交通事故,导致摔伤的,构成工伤,职工可以依法享受工伤保险待遇;若是因职工个人原因导致摔伤的,不能认定为工伤。关于上班路上摔伤是否构成工伤的问题,下面华律网小编为您进行详细解答。