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签了用工合同能辞职吗

2021.07.26 劳动纠纷 1361人浏览举报
解析
能。劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位解除合同。劳动者在试用期内可以提前三日通知用人单位解除合同。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条、第三十八条
报告编号：NO.20210726*****

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作者

刘峰飞

河北精忠致远律师事务所

刘峰飞律师，专职律师擅长劳动纠纷

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