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去劳动局投诉要怎么做

2023.02.19 劳动纠纷 15392人浏览举报
解析
劳动局投诉的流程具体如下:
1、从劳动部门的官网投诉入口进行投诉;
2、直接拨打相关劳动部门的投诉电话,或者拨打市民热线进行投诉;
3、携带相关材料到用人单位主体管辖范围内的劳动部门窗口进行投诉,交由相关人员受理,并出具受理回执。
一、去劳动局投诉的证据具体如下:
1、提交你与公司存在劳动关系和公司欠薪的证据;
2、证明劳动关系的劳动合同
二、可以证明劳动关系的证据具体如下:
1、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;
2、用人单位向劳动者发放的工作证、服务”等能够证明身份的证件;
3、劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录;
4、考勤记录;
5、其他劳动者的证言。
综上所述,劳动局是每一个城市都会设立的部门,这个部门专门是用来保护劳动者的合法权益的地方,因此,我们在遇到困难的时候一定要找相关部门请求帮助,但是也是必面要按照法律规定的流程来,这样才能得到部门的认可进行受理。
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法律依据
《中华人民劳动合同法》第七十七条,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。 调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
报告编号:NO.20230219*****

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  • 去劳动局投诉有用吗

    有用,《劳动保障监察条例》第9条规定:任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。

    袁超律师 2018.12.04 4684人看过
  • 劳动局怎么投诉

    向劳动局投诉需要做好以下事项:1、需准备与公司存在劳动关系的证据,证明劳动关系可以是劳动合同;2、在用人单位拖欠工资的情况下,要先和用人单位协商,如果协商无法解决,向当地劳动保障监察机构投诉举报。

    袁超律师 2023.01.06 1007人看过
  • 劳动局投诉是免费的吗

    出现劳动争议向劳动局投诉是免费的,劳动局不会收取费用,即使到劳动仲裁机构申请仲裁的,也不需要交纳费用。劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。

    刘峰飞律师 2018.11.20 2702人看过
  • 怎么向劳动局投诉

    当自己的权益被用人单位侵害的时候,我们要勇于拿出法律武器,向劳动部门或者其他相关行政机关反映和投诉,以保护自己的合法权益。可以通过窗口受理、电话受理和市民热线反馈。

    2018.11.06 22293人看过
  • 劳动局投诉书怎么写

    标题,投诉人以及被投诉对象的基本信息。投诉内容的事实进行阐述,合乎逻辑,有法律依据,不得夸大,虚构伪造事实,如有编造将承担法律责任。最后,投诉人姓名,注明日期。除此之外,附上投诉的证据。

    袁超律师 2019.07.17 5409人看过
  • 去劳动局投诉几天能拿到工资

    劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。只有在劳动保障行政部门将案件调查清楚后,才能责令单位在规定的时间内支付工资。

    袁超律师 2019.08.13 37149人看过
  • 工资拖欠去劳动局怎么要

    用人单位克扣、拖欠工资的违法行为,劳动者可以去当地劳动监察大队投诉,或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁,由劳动局行政部门协助劳动者维权。 劳动仲裁需要书面提交仲裁申请书,列明相关信息,劳动者需要收集证据。

    袁超律师 2019.03.07 1465人看过
  • 去劳动局告人要交钱吗

    向人社局劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,是免费的。《劳动争议调解仲裁法》第五十三条明确规定: 劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。

    袁超律师 2019.01.08 1719人看过
  • 网上怎么向劳动局投诉

    劳动保障局不接受网上投诉,可以拨打电话或者现场投诉。基本程序:1.争议发生后一年内申请仲裁,递交仲裁申诉书;2.仲裁委员会收到申诉书之日起五日内作出是否受理的决定;3.仲裁庭开庭五日前书面通知双方当事人。

    张燕鹏律师 2019.06.21 10496人看过

刘峰飞

河北精忠致远律师事务所

刘峰飞律师,专职律师擅长劳动纠纷

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  • 去劳动局投诉怎么写投诉书
    劳动者遇到了单位不肯发工资的情况,或是被用人单位辞退而没有任何补偿等,只要是单位的做法有违反劳动法相关规定,那么劳动者都可以通过法律去维护自己的权益,去相关部门投诉。那么,去劳动局投诉怎么写投诉书?听一听华律网小编给出的详细讲解。去劳动局投
  • 去劳动局投诉要钱吗
    在前往劳动局进行投诉的过程中,您无需缴纳任何费用。若劳动者认为其合法权益遭受到了雇主的侵害,他们可向其所在地的劳动局提出投诉。而作为调节劳动关系的政府机构,劳动局有责任依法对收到的投诉予以受理,并应尽快对此类纠纷做出公正裁决。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
  • 如何去劳动局投诉公司
    去劳动局投诉公司,先收集劳动合同、工资条等证据,准备含个人及公司信息、投诉事项等的投诉材料,前往当地劳动局劳动监察部门或仲裁委员会提交。投诉中如实陈述,监察部门审查后依法处理,涉争议或引导走仲裁,要在法定时效内投诉。
  • 去劳动局投诉管用吗
    向劳动局投诉是否管用视情况而定。其有维护劳动者权益职责,遇用人单位侵权可投诉。劳动局会调查核实,依法责令改正。但证据不足会影响效果,投诉要备好劳动合同等证据,依法投诉能维护权益。
  • 怎么去劳动局劳动投诉
    去劳动局劳动投诉可按三步操作:一是准备证明劳动关系材料、本人身份证及复印件,写好详细投诉书;二是选择当面、电话、线上等方式投诉;三是投诉受理后配合调查,如实提供材料与信息,保障自身权益。
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