有。因为根据《社会保险法》第53条的相关规定,职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。这里的职工并没有限定为女性职工,也就是包括了男职工。
男职工没有生育保险。享受生育保险的对象主要是女职工。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
夫妻双方并不是都可以领生育津贴。只有参加生育保险的女职工能领取生育津贴,该生育津贴由生育保险基金支付;而男职工一般只能按照国家规定享受生育医疗费用的待遇。
男性也是有生育保险,凡是与用人单位建立了劳动关系的职工,包括男职工,都应当参加生育保险。但依照有关规定,男职工享受生育保险需满足某些限定条件。
男性生育保险是可以报销的。不论你是自己交费,还是单位交费,生育或者实施计划生育手术时交费需要持续满十个月的才可享受生育保险金(各地的时间限制不一样,详情要咨询当地的社保机构)。
生育保险是依法强制缴纳的,并且只要在职就要交,不分男女,但是生育保险全部由单位承担;有些城市规定男方单位交了生育保险,女方没交,生育妇女也可以享受生育医疗费用待遇,有些地方则不行。
生育保险男女双方都是可以报销的。只是报销的比例和能够享受的项目不同而已。正常情况下,女方是报销相关费用和产假工资的,而男方是报销看护假期间的工资的。特殊情况下,例如女方没有单位、不符合生育险参保条件的,则可以将相关费用放在男方报销,但是报销比例要比正常在女方报销低一些,在一半左右。
女方有生育保险用女方的。没生育保险的,用男方生育保险报销,可以报销产检、住院费用,没生育津贴,出院后男方向工作单位办理报销,报销时需要结婚证、准生证、出生证明、诊断书、所有费用收据。
凡是与用人单位建立了劳动关系的职工,包括男职工,都应当参加生育保险。私营企业同样应当为女工办理生育保险,如未办理,则必须承担相应的法律责任。
一个男人写给老婆的年终总结
免费查看给老婆的优秀辞职报告
免费查看老婆出轨男方要求离婚财产怎么分
免费查看男子买彩票中2.19亿元,老婆有知情权吗?
免费查看男子家暴成瘾反问民警打老婆犯法吗?
免费查看【精选文档】给老婆的优秀辞职报告
免费查看