请问什么事情？具体情况可以与本人详细了解，会根据您的情况给出专业法律意见。
北京市盈科律师事务所石振兴律师团队律师为您解答：
需要您陈述案件细节，您的问题我们非常重视， 我们擅长处理这类案件，愿意帮您解决纠纷。
请查看我的联‘‘系‘‘方‘‘式‘‘，建议进一步,通,话咨询（9薇9信同步）。
我们会给您更详尽的法律意见。
2022年07月02日 15点09分
“在劳动争议案件处理过程中,劳动仲裁是劳动诉讼的必经程序,但它并不是解决劳动争议所有方式的必经途径。《劳动法》第七十九条规定:劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
您好，关于您咨询劳动合同纠纷的问题，若与单位发生劳动纠纷，应先和单位协商处理，
在协商处理的过程中搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，
可以到劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁。
你好你在单位上了多久的班了
精选解答
快速咨询在线专业律师
3分钟快速回复
