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劳动者可以签两个劳动合同吗

2024.04.24 劳动纠纷 4612人浏览举报

律师回答

1、劳动者一般不能够同时签订两份劳动合同。
2、一般情况下，职工是否可以同时签订多份劳动合同，需要根据用人单位的规章制度情况以及劳动者的工作方式决定。
3、如果用人单位的规章制度没有限制劳动者兼职的，劳动者可以签订多份劳动合同，但是后签订的劳动合同必须不能影响先合同的履行。
4、根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以解除劳动合同。

法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条

报告编号：NO.20240424*****

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