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劳动合同不续签需要提前三十天吗

2023.02.18 劳动纠纷 210人浏览举报

律师回答

劳动合同到期，职工不想续签的，不需要提前通知用人单位，合同到期后原合同自行终止，可以直接办理退工。另外，如果用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的，将不能要求用人单位支付经济补偿金。
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法律依据: 《劳动合同法》第四十四条规定，有下列情形之一的，劳动合同终止：; (一)劳动合同期满的;; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;; (三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;; (四)用人单位被依法宣告破产的;; (五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;; (六)法律、行政法规规定的其他情形。

报告编号：NO.20230218*****

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