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可以先休年休假再休产假吗

2021.09.17 劳动纠纷 3623人浏览举报
解析
可以，两者并不冲突，女职工可以同时享受产假和带薪年休假。

《企业职工带薪年休假实施办法》第六条明确规定：职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
法律依据
《企业职工带薪年休假实施办法》第六条
报告编号：NO.20210917*****

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作者

袁超

北京市东元（沧州）律师事务所

袁超律师，专职律师擅长劳动纠纷

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