可否要求单位买社保

对于劳动合同纠纷中的劳动仲裁，根据规定：（1）谁主张权益，即谁负责提供证据；若劳动者提出申诉，则需自负其责；（2）如果与争议相关的证据属公司掌握并控制，公司有义务提供；否则需承担相应后果。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

单位不缴社保费，可否起诉要求补缴？接下来，由华律网小编带大家详细了解一下。

工伤职工刘某要求与单位解除劳动合同，同时要求单位先行垫付本应由社保基金支付的工伤待遇。单位拒绝后，刘某诉至劳动仲裁部门，刘某的请求能否获得支持呢

对于单位没给员工买社保可要求失业保险待遇损失补偿，最近很多人很困惑，一直在咨询小编，今天华律网小编针对该问题，梳理了以下内容，希望可以帮您答疑解惑。

摘要：现代公司中，许多公司都会给员工购买社保，但是并不是所有公司都会，有些人就有这样的疑问，自己买社保和单位买社保有什么区别呢接下来华律小编为您总结了相关的法律知识，为您分析，供您参考，希望可以帮助到您。

尊敬的咨询者，您好，根据你刚刚咨询的问题，可能存在严重的违法行为，对你的法律权益可能产生较大的损害，建议委托律师专业人士处理，以和解的方式或者提起诉讼的方式进一步扩大维护权益。具体需要案件详细情况才可能给你专业的意见。

可以的，先去人社局咨询一下

物业管理公司不是管理者，而是服务者，与物业公司发生纠纷，可以拿起法律武器来维护自己的合法权益。同时，该案也为所有物业公司敲响了警钟，尽管在与业主没有特别约定的情况下，物业公司对业主财产没有保管义务，但物业公司必须履行其承诺的义务以及最低限度的安全防范义务。我国《物业管理条例》第三十六条第二款规定：“物业管理企业未能履行物业服务合同的约定，导致业主人身、财产安全受到损害的，应当依法承担相应的法律责任。”今年１０月１日刚刚施行的《最高人民法院关于审理物业服务纠纷案件具体应用法律若干问题的解释》第三条规定：“物业服务企业不履行或者不完全履行物业服务合同约定的或者法律、法规规定以及相关行业规范确定的维修、养护、管理和维护义务，业主请求物业服务企业承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任的，人民法院应予支持。物业服务企业公开作出的服务承诺及制定的服务细则，应当认定为物业服务合同的组成部分。”

可以要求，可以去当地劳动监察局投诉

你好！可以的，搜集用工证据，参考《劳动合同法》第38-47条的规定维权。