
交通事故全责一般不能认定为工伤,按《工伤保险条例》,上下班途中需非本人主要责任才行。但工作时间场所内因工作受伤害、抢险救灾等维护公共利益时受伤害,即便全责也可能认定或视同工伤,关键看是否符合法定情形,可申请认定。

交通事故全责通常不能认定为工伤。《工伤保险条例》规定,上下班途中需非本人主要责任的事故才可认定工伤。不过,若在工作时间和场所内,因工作原因受交通事故伤害,即便全责也可能认定,要依具体情况和法规判断。

交通事故中负全责能否认定为工伤要依具体情形判断。一般上下班途中负全责不符合认定条件;工作时间和场所内因工作原因、抢险救灾维护公共利益等负全责,有可能认定或视同工伤,需具体分析。

在发生交通事故经过交警认定属于全责,由于是在上下班的时候发生交通事故,一些人也认为自己这是属于工伤的范畴,有权去申请工伤。事实是这样的吗?出交通事故全责能否申请工伤?针对相关问题华律网小编做了详细介绍。

一般交通事故全责通常不认定工伤,需非本人主要责任。但工作时间、场所因工作原因致事故且全责,可能被认定,如执行任务紧急操作致事故。认定工伤需综合多因素,由劳动保障部门判定。