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交社保是否能确定劳动关系

2021.09.17 劳动纠纷 2111人浏览举报
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社会保险能证明劳动关系。 《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 社会保险费,是指由用人单位及其职工依法参加社会保险并缴纳的职工基本养老保险费、职工基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。 用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人,每年向本单位职工代表大会通报或者在本单位住所的显著位置公布本单位全年社会保险费缴纳情况,接受职工监督。用人单位代职工申报的缴费明细以及变动情况应当经职工本人签字认可,由用人单位留存备查。 针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
法律依据
《社会保险费申报缴纳管理规定》第八条
报告编号:NO.20210917*****

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    是劳动关系就要交社保。《社会保险法》第五十八条规定:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

    袁超律师 2020.08.10 4423人看过
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    袁超律师 2020.08.06 1879人看过
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    袁超律师 2020.08.10 2926人看过
  • 无劳动合同关系是否能认定工伤

    无劳动合同但是有劳动关系可以认定工伤,无劳动合同且无劳动关系不能认定工伤。我国《工伤保险条例》主要是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险而制定的。

    袁超律师 2020.05.05 1259人看过
  • 确定事实劳动关系后可以缴纳社保吗

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    张燕鹏律师 2019.12.17 2286人看过
  • 如何确定劳动关系是否成立

    判断是否存在劳动关系可以从以下几个方面考虑:1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动等。

    袁超律师 2020.09.28 1450人看过
  • 交社保可以认定为劳动关系吗

    缴纳社保可以认定劳动关系,《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,可以参照工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录等凭证认定双方存在劳动关系。

    袁超律师 2020.08.03 2170人看过
  • 工资社保能证明劳动关系吗

    工资社保能证明劳动关系,《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,可以参照工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录等凭证认定双方存在劳动关系。

    袁超律师 2020.08.03 2028人看过

李澍青

湖北乾行律师事务所

李澍青律师,专职律师擅长劳动纠纷

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