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婚假扣绩效吗

2018.12.25 劳动纠纷 1857人浏览举报
律师回答
不扣。

妇女权益保障法规定,任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资。

工资支付暂行条例规定,劳动者依法享受年休假探亲假婚假丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
法律依据
《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条规定
《工资支付暂行条例》第十一条规定
报告编号:NO.20181225*****

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袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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