工伤证有年限吗
2021.09.23
劳动纠纷
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律师回答
工伤有停工留薪期,期限一般以医疗治疗和医疗机构建议休息的时间计算。停工留薪期期间,由用人单位按原工资待遇支付工资。工伤职工停工留薪期确定,各地规定不同,大致有以下三种方法:1、根据治疗工伤医疗机构书面证明,由所在单位按照当地劳动部门《工伤职工停工留薪期》分类目录确定,满一年的以及发生争议的申请劳动能力鉴定委员会确认;2、根据治疗工伤医疗机构书面证明,有设区的市级劳动能力鉴定委员会确认;3、根据治疗工伤医疗机构书面证明确认,满一年的以及发生争议的申请劳动能力鉴定委员会确认。用人单位和劳动者对停工留薪期有异议的,可向劳动能力鉴定委员会申请确认。停工留薪期超过12个月的,需延长的,可向劳动能力鉴定委员会申请延长,最长可延长12个月。停工留薪期期间,由用人单位按原工资待遇支付工资。原工资指的是前12个月的平均工资。
- 法律依据
- 《工伤保险条例》
- 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
报告编号:NO.20210923*****
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没有,只要员工在发生工伤时已经缴纳了工伤保险,并审核通过成功,那么就是可以享受工伤保险待遇的。并没有其他时间期限。工伤保险只要参保就收到保障。
袁超律师
2019.12.25
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房产证是没有年限的。根据我国法律规定,房产的产权是自缴纳税费办理完毕正规房产证后拥有的,产权的所有权是永久性的,而住房所属土地使用权年限就是有期限的,一般规定商品房是70年等。
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房产证的产权是没有年限的,一直属于房产证登记人所有,有期限的是土地使用权。根据法律规定,土地使用权出让最高年限按下列用途确定:(一)居住用地七十年;(二)工业用地五十年等。
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没有,只要员工在发生工伤时已经缴纳了工伤保险,并审核通过成功,那么就是可以享受工伤保险待遇的。 并没有其他时间期限。工伤保险只要参保就收到保障。
袁超律师
2019.12.23
1172人看过
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巡游出租汽车车辆经营权不得超过规定的期限,具体期限由县级以上地方人民政府出租汽车行政主管部门报本级人民政府根据投入车辆的车型和报废周期等因素确定。
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没有。依据我国相关法律的有关规定,被继承人有遗留下遗产的,遗产是在被继承人死亡后开始的,如果遗产需要办理过户登记的,应该尽快办理,过户是没有期限规定的。
洪晔律师
2020.02.10
1109人看过
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农民的耕地被征用之后期限是三年,草地的承包期限为30年—50年,林地的承包期限是30年—70年,特殊林地国家对其的承包能力视最高部门规定来定。
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国有建设用地的最高年限按下列用途确定:居住用地70年;工业用地50年;教育、科技、文化、卫生、体育用地年限为50年;商业、旅游、娱乐用地40年;仓储用地50年;综合或者其他用地50年。综合或者其他用地50年。
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劳动合同到期后,用人单位与劳动者续签固定期限劳动合同的,期限上没有做特别约定,一切以用人单位和劳动者协议一致为准,但出现以下几种情形的,经劳动者提出,用人单位必须签订无固定期限劳动合同:
(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
(二)。
周晨律师
2022.05.09
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