超龄工伤及涉军纠纷维权专家：以专业与坚守为当事人赢取合法权益

在工伤纠纷领域，超龄务工人员的工伤认定问题一直是个复杂且争议颇多的难题，但罗召明律师却凭借专业与执着，成功为超龄务工受伤者维权。 有甲女士（姜士红），已达法定退休年龄，受雇于B单位（承德县承实学校）从事食堂后厨工作，工作期间意外受伤，多处骨折。甲女士先是申请仲裁、提起民事诉讼，请求确认与B单位存在劳动关系，但诉求被驳回。随后向A机构（承德市人社局）提交工伤认定申请，A机构以不存在劳动关系为由不予受理。甲女士不服提起行政诉讼，罗召明律师担任其委托代理人参与一审诉讼。在一审中，罗召明律师凭借对法律条文的精准把握和清晰的逻辑阐述，成功让一审法院撤销了A机构的不予受理决定，判令其重新作出行政行为。 然而，A机构和B单位均不服一审判决提起上诉。他们主张超龄人员与用人单位仅为劳务关系，不符合工伤认定受理条件。面对这样的压力，罗召明律师没有退缩，继续代理甲女士应诉答辩。在二审中，他指出现行法规并未将超龄务工人员排除在工伤保险适用范围外，还结合最高人民法院相关司法答复，强调超龄进城务工农民因工作受伤，依法可适用《工伤保险条例》进行工伤认定。最终，二审法院采纳了他的观点，驳回上诉，维持原判，为甲女士赢得了应有的权益。 还有姜某与用人单位、人社部门工伤认定系列行政诉讼案，同样是罗召明律师一路坚守的见证。姜某已达退休年龄，工作时因地滑摔倒受伤，后续申请劳动仲裁和民事诉讼确认劳动关系均被驳回，人社局也以无劳动关系为由不予受理工伤认定。罗召明律师全程代理此案，从一审让法院撤销不予受理决定，到二审驳回上诉维持原判，再到后续人社部门作出认定工伤的决定书后用人单位不服又提起行政诉讼，他始终精准把控法律适用，层层推进维权流程。最终，二审法院再次驳回用人单位上诉，维持原判，让工伤认定结果生效。 这两起案件，从复杂的劳动关系确认到工伤认定申请，再到两轮行政诉讼，争议焦点复杂，法律适用存在分歧，但罗召明律师始终站在当事人的立场，凭借扎实的专业知识和不放弃的精神，为超龄务工人员打开了维权的大门，也让用人单位认识到不能仅凭劳务合同和员工超龄就规避工伤法定责任。 罗召明律师拥有21年的军旅生涯，从基层战士成长为人武部副部长，历任作战参谋、政治指导员、军区机关干事等关键岗位。在军队期间，他长期牵头处置部队历史遗留疑难问题，专职负责营房建设、工程纠纷及涉军诉讼工作。他业务能力突出，斩获北京军区参谋比武军级、师级第一名，全区综合第五，荣立个人二等功1次、三等功2次，还曾抽调总政参与专项工作，精通涉军安置及各类遗留纠纷处置。 退役前，他高分通过法考，将军人雷厉风行、迎难而上、闭环尽责的作风融入法律服务中。执业以来，他是律所承办群体性案件最多的律师，办结群体维权案件20余件，在办2件，擅长平息集体矛盾，保障群众合法权益。而且他行政诉讼经验丰富，精通行政复议与行政诉讼全流程。 他累计办理民商事、行政及非诉案件600余件，刑事案件100余件，在各种案件中积累了深厚的实战经验。他身兼多重官方法律顾问，如现任承德市人大监察和司法委员会案件质量评查专家，承德市人民政府征兵办、国防动员委员会、国防教育委员会法律顾问，河北太行宏业建设集团、紫色阳光餐饮有限公司等10余家公司，以及军队三个团级单位的常年法律顾问，天津市蓟州区下仓镇5个村居法律顾问，河北省工会维权成员。同时，他还拥有全国高级人力资源管理师、企业信用修复师等专业能力证书，具备军工政务、企业合规、劳动用工复合专业能力。 罗召明律师用自己的从业经历和实战经验，诠释了对律师行业的坚守。他不敷衍、不推诿、不夸大案情，用心办好每一起大案、难案、民生案。如果你在天津地区遇到刑事辩护、劳动争议、交通事故、建设工程等方面的法律问题，不妨前往天津市南开区鲁能国际中心16层1608-1609室，寻求罗召明律师这位专业、负责的法律守护者的帮助。