有的企业可能一时资金困难，不能一次性发放员工工资。如果补发工资，员工达到纳税标准的，仍然需要缴纳个人所得税。个人所得税需要计算，那么，补发工资如何计税呢?今天，华律网小编整理了以下内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助。一、补发工资如何计税补发
在公司中加班是非常正常的情况，加班之后就必须要支付加班工资，这个在劳动法中有相应规定，那么在得到了加班工资之后，是否还需要缴纳个人所得税费呢？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，华律网小编整理了以下的内容。
遭遇工资补发问题可按以下途径维权：先与单位协商，明确补发数额和时间；也可向劳动监察部门投诉，提供相关材料；协商和投诉无果可申请仲裁；对仲裁结果不满可起诉。维权中要注意收集保存证据。
发工资是我们每个劳动者都值得开心的事情，用人单位工资发少了，劳动者应该申请补发未发的工资，那么就需要劳动者写一份补发工资申请证明，这样才能让用人单位把少发的工资补上。那么补发工资证明范本怎么写？接下来由华律网的小编为大家整理了一些关于这方面的知识，欢迎大家阅读！
为了能让祖国变强大，我们每个公民都有纳税的义务，然而我们在领取工资的同时都会缴纳个人所得税，那么，问题来了！如果是补发工资会扣税吗？补发工资怎么扣税呢？下面华律网小编来为你解答，希望对你有所帮助。
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报告编号：NO.20221123*****
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