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被单位辞退有失业金吗

2021.09.23 劳动纠纷 1177人浏览举报
律师回答
具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;(4)有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。
法律依据
《失业保险金申领发放办法》第四条、第五条、第六条
报告编号:NO.20210923*****

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  • 旷工被辞退有失业金吗

    用人单位以旷工辞退员工的,劳动者是可以领取失业金的。失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月。

    袁超律师 2019.02.27 4471人看过
  • 被单位辞退了可以领取失业金吗

    领取失业金得满足三个条件:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

    袁超律师 2023.11.01 32人看过
  • 被单位辞退了是否可以领取失业金

    被单位辞退了可以领取失业金。因为被公司辞退,属于劳动者非本人意愿中断就业,只要劳动者其它条件符合领取失业金的规定,那么就可以享受失业保险待遇。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;2、非因本人意愿中断就业的。3、已办理失业登记,并有求职要求的。劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。

    袁超律师 2023.11.01 45人看过
  • 被单位辞退可以领取失业保险吗

    被公司辞退的可以领失业保险。《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。

    袁超律师 2023.11.01 34人看过
  • 单位解除合同有失业金拿吗

    如果是用人单位单方解除劳动合同,劳动者是可以领取失业金的。根据《失业保险条例》规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的等。

    袁超律师 2020.07.17 1449人看过
  • 合同到期单位不续签有失业金吗

    劳动合同到期不续签,用人单位可以解除劳动合同,用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同,应当在解除或者终止劳动合同之日起15日内为劳动者出具解除或者终止劳动关系的有效证明。劳动者可以凭有效证明材料,直接办理失业登记手续,领取失业保障金。

    四川泽实律师事务所律师 2022.05.07 0人看过
  • 没有失业失业金会退吗

    失业保险不会退,只有失业了才会享受失业保险,这个保险就是大部分没失业的人帮助少部分失业的人,有点类似商业保险中的意外伤害保险,还是希望不要享受的好。 上班就是有工作了是不能领取的,只有在非因本人原因失业的时候才可以领取。

    袁超律师 2019.01.12 1702人看过
  • 单位辞退可以领失业金吗

    只要满足法律规定的条件就可以领取。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

    袁超律师 2023.11.01 48人看过
  • 被单位辞退还需交违约金吗

    不需要。劳动者需要交违约金的情形主要有两种,即劳动者违反竞业限制约定和劳动者违反服务期约定这两种。如果不是这两种情形,劳动者是不需要给用人单位违约金的。如果因此解除劳动合同,给用人单位造成损失的,还应当承担赔偿责任。

    王兴龙律师 2021.05.28 1286人看过

张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

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