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加班费由谁举证

2019-04-26劳动纠纷收听量1753举报

语音内容:

劳动者必须对加班时间负举证责任。如果劳动者不能有效的举证加班的事实,那么一般情况,就认为劳动者没有加班,请求也得不到支持。劳动者想要加班费必须要有过硬的证据,比如,主要负责人、领导确认倒休的单子,或者单位盖章确认的一些加班事实。没有这些东西,认定加班还是很难的。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
劳动争议司法解释三全文》第九条
《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
劳动争议调解仲裁法》第六条

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作者
刘纪伟

刘纪伟

北京市炜衡律师事务所

刘纪伟律师,专职律师,擅长劳动纠纷

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