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试用期间被辞退有劳动补偿吗

2019-02-12劳动纠纷收听量26647举报

语音内容:

关于试用期辞退有否补偿的问题,按照《劳动合同法》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的情形。

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    2019-07-18有 757 人听过
作者
张云

张云

江苏振泽律师事务所

张云律师,专职律师,擅长公司法

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