单位解除劳动合同的，是可以领取失业金的。具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
2、非因本人意愿中断就业的;
3、已办理失业登记，并有求职要求的。
具备上述条件的失业人员可以领取失业保险金，并享受其他失业保险待遇。以下条件的失业人员，一般无法领取失业保证金：
1、如果员工提前解除劳动合同申请被批准；
2、劳动合同期满，员工不愿意续签(单位未降低其收入之前提下)。
法律依据:
《失业保险条例》第十四条
《失业保险条例》第十七条
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