语音问答

您的位置:首页 > 语音 > 劳动纠纷 > 病假有年终奖吗

病假有年终奖吗

2019-02-13劳动纠纷收听量5528举报

语音内容:

年终奖作为用人单位的一种奖励措施,法律并未做过多的规定。一家单位有没有年终奖,给不给员工发年终奖,哪些员工可以享受年终奖,甚至请过病假、事假的员工有没有年终奖这些问题,都要看单位自身的规定。因此,病假有没有年终奖,就要看单位的制度中,对于年终奖的享受条件和享受人群是如何规定的。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定

版权声明:华律网对语音解答模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。

相关语音问答

  • 年终奖的发放形式是怎么样的

    年终奖在不同的单位有不同的发放形式,除了一般意义上的红包外,有的是股票分红,有的是“双薪”,有的是提成,有的是奖金。企业在发放年终奖的时候考虑因素很多,有的目的很明确,就是为了奖励员工们在一...

    2018-12-20有 5670 人听过
  • 年终奖个人所得税计算方法是怎样的

    先将雇员当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数将雇员个人当月内取得的全年一次性奖金,按上述确定的适用税率和速算扣除数计算征税。

    2018-05-16有 12607 人听过
  • 病假扣工资吗

    病假期间企业一般会扣除一定工资的。企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。在医疗期内企业支付的病假工资标准不得低于最低工资标准的80%。通常可以按照日工资的80...

    2018-11-15有 7738 人听过
  • 请病假扣工资吗

    请病假,一般不扣工资。在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员工病伤假期工资,但不能低于最低工资标准的80%。也就是说,用人单位可以在标准工资的60%...

    2018-06-19有 14956 人听过
  • 请病假有工资吗

    病假工资的计算,首先要确定两个变量,一是病假工资的计算基数,二是病假工资的计算系数。1.病假工资的基数按照以下三个原则确定:(1)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(...

    2018-07-24有 16728 人听过
作者
周晨

周晨

北京太古律师事务所

周晨律师,专职律师,擅长婚姻家庭

  • 101

    语音问答

  • 1256684

    收听量

咨询律师
相关文书下载 查看更多
推荐精选解答
分享到
微博
QQ空间
微信
快速咨询在线专业律师 3分钟快速回复