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上几天班不干了有工资吗

2026.09.30劳动纠纷6人浏览

劳动者工作几天离职，通常是有工资的。
根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同一次付清劳动者工资。
劳动者付出劳动，就有权获得相应报酬。即使工作时间短，用人单位也应按照其实际工作天数和约定的工资标准支付工资。若用人单位拒绝支付，劳动者可通过向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁等合法途径维权。

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