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8级工地工伤有些什么赔偿

2026.09.14劳动纠纷7人浏览

1. 一次性伤残补助金：八级伤残为11个月的本人工资。（《工伤保险条例》第三十七条）
2. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。一般以当地上年度职工月平均工资为基数计算，八级伤残的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金之和大概在一定月数左右，例如某些地区是15个月左右。
3. 停工留薪期工资：按照工伤前正常出勤月工资标准发放，由所在单位按月支付，一般不超过12个月，伤情严重或情况特殊可适当延长，但延长不得超过12个月。
4. 医疗费：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
5. 住院伙食补助费：由工伤保险基金按照当地标准支付。
6. 护理费：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责；评定伤残后需要护理的，根据护理等级从工伤保险基金按月支付生活护理费。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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