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本文介绍北京中银（济宁）律师事务所杨倩律师，她双学位加持、经验丰富，热衷公益。文中列举其处理婚姻、工伤、劳动、彩礼等多类案件，凭借专业知识与负责态度解决难题，未来将继续守护更多人合法权益。专业律师杨倩：以法为剑，守护当事人权益在山东济宁的法律界，有这样一位律师，她以专业的法律知识、严谨的工作作风和高度的社会责任感，为众多当事人解决了法律难题，她就是北京中银（济宁）律师事务所的杨倩律师。双学位加持，开启法律执业之路杨倩律师是中共党员，拥有工学、法学双学士学位。她自执业以来，已积累了5年的丰富经验，现任北京中银（济宁）律师事务所专职律师。其执业理念为“诚实信用、勤勉尽责”，擅长处理婚姻、工伤赔偿、劳动争议、债权债务等民商事法律事务。同时，她还具备高级企业合规师、高级企业法律顾问、高级婚姻家庭咨询师等专业资质。在执业过程中，她不仅专注于案件办理，还热心公益法律服务，长期担任12345政务服务热线专家坐席，无偿为群众提供专业法律咨询与答疑，积极践行律师的社会责任。助力女方，解除不幸婚姻在婚姻纠纷案件中，有一对再婚夫妻，双方无共同子女。因婚前缺乏了解，婚后男方酗酒、辱骂女方，导致夫妻感情破裂。男方外出失联，拒绝协议离婚。杨倩律师先后代理女方于2022年7月、2023年11月两次起诉离婚，被告均缺席，因证据不足法院未判离。2024年7月第三次起诉，被告仍未到庭，法院缺席审理。杨倩律师在原有证据基础上，补充提交男方朋友圈录屏、女方病历、双方自述等新证据，形成完整证据链。最终，法院认定夫妻感情确已破裂，依法判决准予离婚，让女方摆脱了不幸的婚姻。为农民工维权，获赔34万元张某系建筑工地木工，2022年9月在工作时被电锯锯伤右手，经认定为工伤，鉴定为七级伤残。社保基金已支付相应工伤待遇，但用人单位拒不支付一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、护理费等费用。杨倩律师接受委托后，针对当事人多次住院、证据零散的情况，梳理形成事实梳理表，精准核算各项赔偿；针对工资发放形式复杂问题，收集微信流水、考勤记录等证据，主张月工资16900元并获仲裁委支持。最终仲裁裁决用人单位支付36万余元，经杨倩律师积极沟通协调，当事人实际获赔34万元，案件圆满办结。确认劳动关系，主张经济补偿金杨某2019年12月入职某材料公司从事上料工作，2025年8月因公司未依法缴纳社保，被迫提出解除劳动合同，并主张经济补偿金等。本案争议焦点为杨某2024年5月达到法定退休年龄后，双方是否仍构成劳动关系。杨倩律师代理后提出：杨某达到退休年龄后未享受养老保险待遇，岗位、收入未发生变化，公司亦未终止用工，劳动关系持续存续；公司提交的劳务协议书为诉讼中补签，不能否定真实用工关系。法院采纳了杨倩律师的观点，判决确认双方存在劳动关系，公司支付杨某经济补偿金8万余元。追回彩礼，维护财产权益男女双方经介绍订婚，男方依习俗给付女方及其母亲彩礼188000元、三金44438元。双方未办理结婚登记，亦未正式共同生活，后女方悔婚拒退彩礼。杨倩律师接受委托后，紧扣民法典婚姻家庭编及彩礼纠纷司法解释，重点论证：双方未办理结婚登记，彩礼依法应予返还。庭审中，她全面梳理支付凭证、订婚习俗等证据，精准发表代理意见。最终法院采纳其观点，判决女方返还70%彩礼及三金折价款，合计16万余元，有力维护了委托人的财产权益。杨倩律师凭借扎实的法律知识、丰富的办案经验和高度的责任感，为当事人解决了一个又一个法律难题。在未来的执业道路上，相信她会继续以法为剑，守护更多人的合法权益。
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