工伤认定并不单纯依据骨折的根数。首先,要认定工伤需满足在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害等条件。其次,骨折是否构成工伤关键在于是否与工作相关。比如在工作中因操作机器失误导致骨折,或因工作环境存在安全隐患致使摔倒骨折等,无论骨折几根都可能认定为工伤。再者,即使骨折但若是自身疾病突发等非工作原因造成,就不属于工伤。最后,需经劳动行政部门依据相关证据和规定进行认定。所以不能简单以骨折根数判定是否为工伤,而是要综合考虑事故发生的具体情形及与工作的关联性等因素来确定。
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